所谓「惯老板跟好主管」差在哪？
其實多數勞工都有類似經驗。許多人為了達成目標，忽視自己的身體健康。「班表小幫手」的成立，藉由協助勞工做勞動健檢，盼提高大眾的勞動意識，Poga說：「希望以後過不過勞，不會只是一種感覺。」
過勞是世界經濟發展後的共同現象，且在亞洲地區，勞工更容易用生命換薪水。據統計，2016年全球過勞前三名就由中國香港、新加坡及泰國曼谷包辦，台灣與日本則是以一小時的周工時數之差，分別位居第四、第五。
與勞工權益攸關的要屬各國的勞工保護法律，例如像台灣實施的勞動基準法（簡稱勞基法），便規定了合法的工作時數與加班費等福利的給付制度，而監督工作單位是否確實篤行的責任，就落在了勞檢員身上，他們也被視為替勞工權益把關的第一道防線。
鑑於勞檢蒐證困難，再加上去年（2017）台灣「勞基法修惡」爭議。許多條例變來變去，讓民眾也一頭霧水，根本搞不清自己的權益是否受損，也有不少企業也因勞基法更新頻繁，跟不上修法腳步，違法卻不自知。
因此，網站也提供線上打卡功能，且可進行GPS 定位並上傳工作實境照片，作為計算加班費、蒐集勞檢證據的工具。
雖然業界戲稱年輕人是「新鮮的肝」，沒想到自己三、四個月後就「燃燒殆盡」，陷入職務倦怠，還超厭世，他笑說：「還想說不要寫程式，去賣麵算了。」
長年低薪及高工時的問題尚未解決，可能很難讓勞工都願意爭取自己的權益。
8NET平台直播培訓，邀請國際創業家Ethan Tony Chien實戰演練各種網上賺錢的方法，學會這招，讓你不用再領死薪水，誤入過勞行列，現在就加入！
現在加直播課程，杜絕慣老闆，活出新自我！
留言
張貼留言